企业食堂管理是一种综合性的管理模式，具有很多优势。首先，它为企业员工提供了良好的就餐环境和服务质量；其次,它不仅保证了食品的质量和安全,还大大提高了员工的食欲;此外企业的卫生管理工作做得也相当到位.对厨师的工作时间安排也非常合理、科学。
另外因为要为更多的外来务工人员提供服务所以会专门有人进行相关方面的指导以及工作的协调统筹工作从而使得厨房运作能够顺利进行。“三分治七分养”对于一个公司来说也是一样的道理都要靠“精气神”。

企业食堂管理需要选择合适的方式和方法，以确保员工的饮食健康和满意度。以下是一些选择企业食堂管理的建议：
合作伙伴选择：选择经验丰富、信誉良好的餐饮服务提供商作为合作伙伴，以确保食品质量和卫生标准。
菜单设计：根据员工的口味和饮食需求，设计多样化和健康的菜单，包括素食、清淡食品和营养均衡的餐点。
食品安全：确保食品安全和卫生标准，包括定期清洁和消毒厨房和餐厅区域，以及严格的食品储存和管理。
员工参与：鼓励员工参与食堂管理，例如提供反馈意见、参观食品制作过程等，以增加员工对食堂的信任和满意度。
营养指导：提供营养指导和健康建议，帮助员工了解如何选择健康的餐点和如何平衡饮食。
节约和效率：采用有效的食堂管理系统和技术，例如预订系统、自动化支付等，以提升效率和节约成本。

餐厅厨房承包是指餐厅将厨房工作承包给厨房承包商，以减少自身的运营成本和提高工作效率。这种方式在中大型餐厅中比较常见。
厨房承包商通常会负责厨房的设计、设备采购、人员招聘和培训、食材采购、卫生管理等工作。餐厅只需要提供厨房空间和必要的支持，其他方面则由承包商负责。
厨房承包作用有以下几点：
1.降低运营成本：餐厅可以将厨房工作交给厨房承包商，从而减少人力、物力和设备成本。
2.提高工作效率：厨房承包商通常有丰富的经验工作方式，能够更好地安排工作流程和支援餐厅的运营。
3.提高食品质量：厨房承包商通常会注重食品卫生和质量控制，以确保餐厅的食品质量。
4.管理更加规范：厨房承包商会按照规范的操作流程进行管理，确保厨房的卫生和安全。